個(gè)人在某家公司有工資收入,據(jù)實(shí)申報(bào)了工資。在另外一家公司并沒(méi)有取得工資收入,但由于另外一家公司暫無(wú)員工,由于個(gè)人所得稅申報(bào)時(shí)必須申報(bào)一位人員,所以也在另外一家公司0申報(bào)了工資。
這樣會(huì)有什么風(fēng)險(xiǎn)?
目前,在申報(bào)上海戶籍時(shí),個(gè)人的工資申報(bào)信息除須與社保繳費(fèi)信息相匹配外,個(gè)人不能同時(shí)在二家或以上的單位有工資薪金收入的申報(bào)。這名員工如申報(bào)上海戶籍,則需修改在另外一家公司的0申報(bào)的記錄。而當(dāng)申報(bào)有誤需要更正申報(bào)時(shí),在個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)中只能進(jìn)行全員全額(即不能刪除人員)更正,這樣就意味著公司無(wú)法自行在申報(bào)系統(tǒng)中刪除這位員工的0申報(bào)信息。
此外,即使沒(méi)有上述情況,僅是修改工資申報(bào)的金額,也會(huì)帶來(lái)很多額外的工作。
因?yàn)楦陥?bào)會(huì)涉及到后面各期間的累計(jì)數(shù)據(jù),這樣需修改的期間較多。更重要的是,如需補(bǔ)繳稅款的,需要繳納一定的滯納金,這樣就會(huì)影響公司的納稅信用等級(jí)的評(píng)分。所以申報(bào)個(gè)人所得稅時(shí),特別是母子公司較多的單位,應(yīng)注意確定好簽訂勞動(dòng)合同及工資申報(bào)的單位。
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